Archive | julio 2017

Los trabajadores de El Diario de Paraná luchan por sostener sus empleos donde no están cobrando

Las penurias de los compañeros de El Diario de Paraná continúan y se acentúan. Bastante les contamos sobre el triángulo de personajes oscuros que prácticamente está llevando al histórico matutino a una virtual situación de vaciamiento.

Frente a este panorama, dónde como en tantos otros medios sus empleados no saben que va a pasar con sus fuentes laborales, uno de los trabajadores brindó detalles de la situación que atraviesan a Oid Mortales Radio, El Entre Ríos, y que el sitio Señales levantó. Nosotros lo compartimos con ustedes brindando nuestra más inmensa solidaridad y respaldo a todos los colegas de la publicación:

Desde el viernes, los trabajadores de El Diario de Paraná estaban de paro. Se termina julio y no les pagaron sueldo, ni tampoco el medio aguinaldo correspondiente al primer semestre del año.

“El problema es más complicado que el hecho que no nos paguen sueldo y aguinaldo”, confió Ricardo Leguizamón ante la consulta de Oíd Mortales Radio. “Necesitamos saber qué van a hacer”, explicó y dijo que la incertidumbre con la que conviven a diario desgasta hasta agotarlos. 

Protestas en las calles, ediciones especiales de una tapa denunciando lo que les pasa, entre otras, han sido las medidas de fuerza con la que intentan hacer visible lo que les ocurre. “En 2010 empezó una debacle que no se puede superar y los empresarios no supieron manejar o hicieron un desmanejo poco serio, siquiera sabemos cuál es su proyecto periodístico. Hacia dónde apunta”, resumió.

El Diario tiene más de 100 años de historia y sobrevive como uno de los emprendimientos gráficos que, otrora, supo ser el más importante de Entre Ríos. Ramiro Nieto, máximo responsable del “Fútbol para Todos” impulsado por el kirchnerismo y la AFA gobernada por Grondona, desde 2012 se hizo cargo de la firma que tiene la mayoría accionaria del medio gráfico.
Nieto y el rol de Urribarri

Sin embargo, su figura es casi invisible en la capital entrerriana. “Queremos conocer la voz de la empresa. La cara de Ramiro Nieto prácticamente no la conocemos”, afirmó en diálogo con la emisora de El Entre Ríos en Concordia.

El más reciente libro del periodista Daniel Enz, titulado “El Clan”, le dedica un capítulo entero a este matutino que supo ser de la familia Etchevehere (actualmente posee el 35% de las acciones, un tercio de ellas en poder de Luis Miguel Etchevehere, presidente de la Sociedad Rural Argentina).

El libro del director de “Análisis”, describe cómo el entonces gobernador Sergio Urribarri manejó la compra accionaria del El Diario. “Es bueno que esté investigando la Justicia y que avance en ver qué pasó con el manejo de los medios. Quiénes son los que sostiene a Ramiro Nieto. Urribarri nunca dio la cara”, resumió.

Sobre apoyos y solidaridades habló de contradicciones. “Hay un quiebre en los movimientos sociales. Es una cuestión muy rara: estamos acostumbrados a los reclamos de otros sectores y, cuando nos toca a nosotros, no sabemos cómo hacerlo”, explicó al programa “Club de Amigos” (sábados de 8 a 10) de Oíd Mortales Radio.

Tres alternativas subyacen entonces: el reclamo se hace público, se “quedan en el molde” o directamente callan. Eso sucede con los colegas a la hora de contar o no los problemas de El Diario. “Encontramos mucho apoyo cuando salimos a la calle”, dijo viendo el vaso medio lleno de la historia. “Hasta el propio gobernador nos recibió y tenemos apoyo desde el poder Legislativo”.
Reclamos a una pizzería

Los trabajadores del medio entrerriano no tiene a quién plantearle sus demandas laborales. O bueno, lo pueden hacer pizza de por medio, tal como ironizó Leguizamón. 

“Hay una especie de gerente o contador de apellido Buffa, que tiene una franquicia de Planeta Pizza. O sea, deberíamos reclamar en una pizzería”, lanzó y luego amplió explicando que “no hay un responsable que nos diga hasta cuándo sigue, qué pasa, cuando nos van a pagar y qué pretenden hacer con El Diario”.

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Sector de Prensa en Radios sigue sin paritaria y el gremio de TV por cable hace paro

En el transcurso de la semana les informamos que mientras los operadores técnicos, locutores, y un sector de productores radiales ya casi concretan su acuerdo paritario que se trabó porque las patronales no respetaban la clausula gatillo exigida por los gremios, los trabajadores de prensa radial siguen esperando definiciones salariales, donde la cartera laboral sólo deja participar a la minoritaria UTPBA, y deja afuera al Sindicato de Prensa de Buenos Aires que nuclea a la mayoría de los asalariados en las señales de la C.A.B.A.

En este vínculo les mostramos como LT14, Radio General Urquiza de Entre Ríos ya firmó un acuerdo que pone un piso a lo que vaya a ocurrir con nuestros haberes en lo que va de abril pasado, cuando venció la paritaria 2016, hasta principios del 2018. En el mismo se acordó un incremento salarial anual de 22 % remunerativo sobre el haber básico de prensa vigente al 30 de abril de 2017, pagadero en tres tramos:

– A partir de mayo de 2017, un aumento de 11 % remunerativo no acumulativo sobre la base mencionada.

– A partir de junio de 2017, un aumento de 6 % remunerativo no acumulativo sobre la base mencionada.

– A partir de julio de 2017, un aumento de 5 % remunerativo no acumulativo sobre la base mencionada.

Asimismo, las partes se comprometieron a reabrir automáticamente la discusión paritaria en enero de 2018, para el caso que la variación del IPC que confecciona el INDEC para el período que va de diciembre de 2016 a diciembre de 2017 supere el 22 % acordado.

En una situación parecida están los colegas de televisión del cable que tuvo que decidir medidas de fuerza porque las cámaras empresarias no quieren superar el 21 por ciento de incremento. Les reproducimos la información del sitio Conciliación Obligatoria:

En el sector de operadoras de cable, en reclamo de aumento salarial
GREMIO DE TELEVISION VA AL PARO
El Sindicato de Trabajadores de la Televisión (SATSAID) definió un paro de actividades por 24 horas tras fracasar las negociaciones con la Asociación Argentina de Televisión por Cable (ATVC). La medida de fuerza se decidió en plenario de secretarios generales con participación del Consejo Directivo Nacional que conduce Horacio Arreceygor. La huelga es en respuesta a la decisión de la cámara empresaria que se negó a superar el 21% de aumento salarial. Además de la huelga se realizarán en los próximos días Asambleas de Personal en todas las empresas de televisión paga del territorio nacional.
En las audiencias de paritarias, la patronal reiteró la última oferta realizada consistente en una recomposición salarial del 12% en julio y el 9% en enero, la cual fue rechazada por considerarla insuficiente por el sindicato que nuclea a los trabajadores de la actividad.

El plan de lucha alcanza a todas empresas cableoperadoras del círculo cerrado de televisión, alcanzadas por el CCT 223/75 en todo el país para reclamar subas del 29%.

 

Ni la histórica radio de las tierras del Presidente Macri se salvó: 10 despidos y persecución gremial en LU22 de Tandil

Ayer el Presidente de la Nación Mauricio Macri encabezó unos de los tantos actos proselitistas que viene llevando adelante en distintos puntos del país de cara a las próximas elecciones, en su localidad natal, la hermosa ciudad de Tandil. Allí se lo oyó repetir su credo de buenas noticias que lamentablemente no son. Según el Jefe de Estado el país ha empezado a crecer, la inflación baja, grandes empresas extranjeras invierten miles de millones de dólares en la Argentina, y se recuperaron los miles y miles de puestos de trabajo que se perdieron en el primer semestre del gobierno de la Alianza Cambiemos (PRO-UCR-CC/ARI). Todos sabemos que nada de eso es así, y lo peor es que se siguen perdiendo empleos, consumo, poder adquisitivo y centenares de derechos.

Hace horas nos desayunamos con otra mala noticia, LU22, la señal con más de 47 años al aire en las tierras del Primer Mandatario del país sufría despidos como en tantos otros medios y sectores de la economía en general. Encima, la triste novedad, suma persecución laboral y sindical que los compañeros de la FATPREN sintetizaron y denunciaron en este comunicado que reproducimos:

Este jueves 27 de julio, organizaciones nucleadas en la Mesa Intersindical Tandil (MIT) marcharon por el centro de la ciudad en repudio a despidos que sufrieran compañeros y compañeras de LU22 Radio Tandil y la metalúrgica Cinpal.

Trabajadores y trabajadoras del Sindicato de Prensa de Tandil (SPT) -filial de la Federación Argentina de Trabajadores de Prensa (FATPren)-, FOCRA, SADOP, Farmacia, UPACP, ASIMRA, APOPS, SOETRA y SUTPA se movilizaron desde la Plaza Independencia hasta la sede la emisora radial.

En el caso de LU22, fueron seis los despedidos que se sumaron a cuatro cesanteados anteriormente por la nueva conducción de la emisora, en un marco de persecución sindical e incumplimiento laboral.

El Sindicato de Prensa de Tandil repudió enérgicamente los injustificados y arbitrarios despidos de “Radio Tandil”, cesantías comunicadas en la jornada del martes pasado.

Se suma a otros cuatro despidos durante el período de la “nueva” conducción en la histórica emisora, totalizando 10 cesantías, 10 compañeros y sus familias que se quedan sin su fuente laboral, algunos con gran cantidad de años de antigüedad en la empresa.

Un caso paradigmático de persecución fue el del compañero Matías Pocai, empleado de “Radio Tandil” despedido en Febrero de este año.

El periodista venía sufriendo maniobras de hostigamiento laboral y anti sindical por parte de la nueva gerencia de la emisora, ya que además de trabajador de prensa en relación de dependencia con la empresa, Pocai forma parte de la Comisión Directiva del gremio.

Ahora los directivos de “Radio Tandil”, que venían abonando sueldos con atrasos, profundizan las maniobras antilaborales con las cesantías de otros seis compañeros.

La decisión de la gerencia, encabezada por Adolfo Cassini, despertó un rechazo categórico del Sindicato de Prensa de Tandil y la Federación Argentina de Trabajadores de Prensa (FATPren).

Además del repudio frente a las cesantías, se reclamó por la reincorporación de los empleados, pago de sueldos y aguinaldo a término, y mejores condiciones laborales en la emisora.

Basta de despidos en CN23 del Grupo Indalo!

Compartimos la nota de Rompiendo Cadenas que levantó Argentina Indymedia, sobre la grave situación que viven más compañeros que han perdido sus empleos en el rubro de las comunicaciones, como en tanto otros sectores de la economía. En este caso nos referimos al holding que encabeza Cristóbal López y su empleado Fabián de Sousa: Indalo Media:

DESPIDOS MASIVOS EN CN23

En la última semana, 40 trabajadores de CN23 ya fueron despedidos bajo el mecanismo de retiros voluntarios compulsivos y en lo que queda del mes busca dejar en la calle al resto de la planta. Un grupo de trabajadores van a resistir los despidos.

El Grupo Indalo sigue con el ajuste y la política de vaciamiento en CN23. Debido a esto, a principios del año pasado dejó en la calle a 100 trabajadores/as del canal reduciendo la planta laboral a la mitad. Durante todo el 2016 y lo que va del 2017 no invirtió un peso en infraestructura manteniendo a los trabajadores en condiciones de hacinamiento y apenas se dedicó a pagar los sueldos con retrasos continuos un mes tras otro. En esta segunda parte del año, Indalo busca terminar su política de vaciamiento echando a los trabajadores/as bajo, profundizando la flexibilización y precarización laboral.

El Grupo Indalo despidió a más de 40 trabajadores/as del canal de noticias CN23 los últimos días. La modalidad realizada es por medio de la apertura de “retiros voluntarios”, modalidad que usa la empresa para encubrir los despidos masivos que viene realizando y que el año pasado se cargó a otros 100 trabajadores/as.

El vaciamiento de CN23 responde a la decisión de la empresa de cambiar el formato televisivo para pasar a la emisión de programas producidos fuera del canal, y lo viene implementando desde que la actual gestión del Gobierno Nacional recortó la pauta oficial. Con esto busca deshacerse del total de trabajadores para pasar a funcionar con personal contratado fuera de convenio y tener así el camino libre para precarizar pagando salarios de miseria y deteriorar –aún más- las condiciones de trabajo en la empresa.

La maniobra no es nueva, es parte del modelo de trabajo al que se asiste en el contexto actual con la flexibilización laboral que busca intensificar el gobierno de Macri. Ahora bien, la misma empresa que critica los despidos y el ajuste del macrismo en el canal C5N, ejerce la precarización, la desinversión y el ajuste por medio de despidos masivos en CN23. Es de dominio público que la línea editorial de C5N expresa una crítica abierta a las políticas de hambre y marginación del actual gobierno por lo que resulta de doble moral hacer la vista gorda a lo que sucede en la casa propia.

Aun así las cosas no están resueltas aún para el grupo. La mitad de la planta de trabajadores/as aún no firmó el retiro y y otro grupo se niega a firmarlo con la firme decisión de mantener su fuente de trabajo. Estos compañeros buscan resistir los despidos y visibilizar esta doble cara del grupo que se muestra de progresista en C5N y quiere dejar sin trabajo a 100 trabajores en CN23.

En ese sentido desde la Corriente Sindical Rompiendo Cadenas llamamos a la población y a los medios a difundir esta situación en función de brindar la mayor solidaridad posible a los/as trabajadores/as que quieren defender sus puestos de trabajo.

La mayor solidaridad con los trabajadores de CN23!!!

Frenemos los despidos!!!

Abajo la reforma laboral del gobierno Macri!!!

UTPBA no cierra paritaria en Radios, FATPREN ya puso referencia salarial en LT14: 22% Remunerativo en 3 tramos y Cláusula Gatillo

La Intersindical: AATRAC (operadores técnicos y otros), SAL (locutores) y SUTEP (productores y otros), están por cerrar acuerdo paritario, que lamentablemente fue pisoteado por ARPA (Asociación de Radiodifusoras Privadas Argentinas), que no respetó la clausula gatillo para contener la espiral inflacionaria que no cesa y que llevó a un paro el miércoles pasado, la burócrata UTPBA permanece durmiendo el sueño de los antihéroes.

Todos los trabajadores de prensa radial saben que el acuerdo que selló la burocracia con la cámara empresaria y el Ministerio de Trabajo el año pasado fue vergonzoso y hasta ilícito. Allí se impuso que todos los aumentos, en tres tramos, fueran No Remunerativos. Subas, por llamarlas de alguna manera, que cuando pasaron al sueldo básico en abril pasado cuando venció la paritaria hiciera que se cobrara menos que nunca. Además amparándose en recursos ilegítimos, la Unión de Trabajadores de Prensa de Buenos Aires, obligó a que todos los asalariados del sector tengan que poner un porcentaje de sus salarios para la desastrosa obra social de la Pyme que hace años no representa a nadie.

Este año todavía no hubo novedades al respecto, más que el mísero 18 por ciento que ofrecieron las patronales y que obviamente es una provocación. Cuanto más se estire esta negociación, que deja afuera al SiPreBA por obra y gracias de Jorge Triaca, jefe duro de la cartera laboral, más devaluados llegarán los pagos retroactivos, como ocurre siempre. La Interradial aporta las sumas que acordó la Federación Argentina de Trabajadores de Prensa en LT14, Radio General Urquiza de la provincia de Entre Ríos, para que tengamos en cuenta que menos que esto no se puede firmar. Compartimos el comunicado de la propia FATPREN:

Acuerdo salarial para LT14 Radio General Urquiza

Este lunes 24 de julio, se suscribió el acuerdo salarial para las y los trabajadores de prensa de LT14 Radio General Urquiza, de la capital entrerriana, correspondiente al período desde mayo de 2017 hasta abril de 2018, en el marco del CCT Nº 387/75 Rama Radio.

Por las y los trabajadores estuvieron presentes como miembros paritarios el Secretario de Interior de la Federación Argentina de Trabajadores de Prensa (FATPREN), Flavio Frangolini; y la Secretaria Gremial del Sindicato Entrerriano de Trabajadores de Prensa y Comunicación (SETPyC) y Prosecretaria Gremial de la FATPREN, Silvina Ríos.

El acuerdo contempla un incremento salarial anual de 22 % remunerativo sobre el haber básico de prensa vigente al 30 de abril de 2017, pagadero en tres tramos:

– A partir de mayo de 2017, un aumento de 11 % remunerativo no acumulativo sobre la base mencionada.

– A partir de junio de 2017, un aumento de 6 % remunerativo no acumulativo sobre la base mencionada.

– A partir de julio de 2017, un aumento de 5 % remunerativo no acumulativo sobre la base mencionada.

Asimismo, las partes acordaron reabrir automáticamente la discusión paritaria en enero de 2018, para el caso que la variación del IPC que confecciona el INDEC para el período que va de diciembre de 2016 a diciembre de 2017 supere el 22 % acordado.

Para descargar el acuerdo en formato PDF, click aquí.

FATPREN denunció que en Radio Nacional intentan hacer un acuerdo salarial espurio e inválido

Reproducimos comunicado de la Federación Argentina de Trabajadores de Prensa sobre la situación en Radio Nacional:

La Federación Argentina de Trabajadores de Prensa (FATPREN), a través de su Secretario Adjunto Miguel Iademarco, presentó ante el Secretario de Conciliación del Departamento de Relaciones Laborales Nº2 del Ministerio de Trabajo de la Nación, Gustavo Ortolano, una intimación para que se convoque en el plazo de 72 horas la mesa paritaria Mayo 2017-Abril 2018.
Cabe recodar que el martes 18, entre gallos y medianoche, la cartera de Trabajo junto a las autoridades de RTA y la burocracia sindical de los otros gremios intervinientes en Radio Nacional intentaron hacer un acuerdo salarial, el cual esta Federación ha rechazado rotundamente por considerarlo “espurio e inválido, que no cuenta ni con nuestro aval”.
En ese sentido, la presentación denuncia “el accionar de todas las partes mencionadas que viola de manera mancomunada y vehemente, múltiples derechos de la Federación, así como de los trabajadores que se encuentran presentes bajo nuestra representación en la Unidad Negociadora”.
Durante los primeros días de mayo, la FATPREN solicitó el inicio de la discusión paritaria y luego de ser cancelada presentó un pronto despacho que al día de hoy aguarda una respuesta por parte de las autoridades del gobierno nacional. Allí no sólo se exigirá un aumento salarial acorde a las necesidades de las y los trabajadores, sino también el pase a planta de quienes actualmente se encuentran contratados incurriendo en fraude laboral.
La FATPREN exige al Secretario de Conciliación que “se abstenga de reconocer como legítimo el contenido de acuerdo alguno firmado, presentado y/o ratificado por cualquiera de las partes de esta Unidad Negociadora que no acredite de manera expresa y explícita el consentimiento de esta Federación”; y que “intime a las partes a sentarse a la mesa negociadora convocada bajo apercibimiento de imposición de multas según normativa legal vigente”.
“En caso de no cumplir con respuesta inmediata y urgente del requerimiento presentado, atento al tiempo transcurrido desde la presentación originaria del presente expediente, se notifica que se iniciarán las medidas legales que esta parte considere pertinentes contra todos los actores de la Unidad Negociadora involucrados en el trato discriminatorio, violatorio de derechos y de mala fe”, concluyó la presentación.

Extraído del sitio oficial de la FATPREN.

Como los compañeros de América TV, La Interradial repudia la violencia y el Acoso Laboral

 

Muchas empresas de comunicación, pero también de otros rubros, han ido naturalizando y hasta legitimando el maltrato y acoso laboral contra sus trabajadores. Por eso quienes nos desempeñamos en una firma debemos estar atentos a cualquiera de este tipo de actitudes que determinan lo que en inglés se conoce como Mobbing (Acoso laboral). Tenemos que incorporar que ningún jefe, gerente o titular de cargo superior al nuestro tiene derecho a cometer este tipo de abusos. En el cuadro que les ofrecemos están detalladas las diversas modalidades que utilizan quienes hacen mal uso de la autoridad que les confiere un cargo dentro de cualquier empresa explicando además como debe ser denunciado y nunca dejar que pase por alto.

Hace tiempo que los compañeros del Grupo América, a cargo del trío Vila-Manzano-Belocoppit, viene avalando prácticas de este tipo. Cosa que la flamante Comisión Interna del América TV/A24 salió a denunciar con este comunicado que fue reproducido por la página oficial de nuestro gremio (SiPreBA), y que compartimos con ustedes:

América TV: NO a la violencia laboral

La Comisión interna del SiPreBa repudia los últimos acontecimientos donde quedaron expuestas situaciones de violencia laboral que afectan directa e indirectamente a las y a los compañeros. Los gritos, insultos y descalificaciones vulneran nuestros derechos como personas y generan un ambiente nocivo donde desarrollar sus tareas.

La Organización Internacional del Trabajo ha definido la violencia en el lugar de trabajo como toda acción incidente o comportamiento que se aparta de lo razonable mediante el cual la persona es agredida, amenazada, humillada o lesionada por otra en el ejercicio de su actividad profesional o como consecuencia directa de la misma. Recordamos también que la Constitución Nacional en el art. 14 bis habla de garantizar al trabajador condiciones dignas y equitativas de trabajo. La ley de contrato de trabajo en diversos artículos como otras jurisprudencias, protegen nuestros derechos al sano ejercicio de nuestra labor profesional. Dados los últimos acontecimientos y algunas prácticas ya instaladas desde hace tiempo en la empresa solicitamos el cese de este tipo de situaciones para poder cumplir con nuestras tareas como lo venimos haciendo con la mayor responsabilidad, profesionalismo y empeño, más allá de los inconvenientes que se nos presentan a diario. De continuar este tipo de prácticas el conjunto de trabajadores del noticiero y la señal de noticias evaluaran los pasos a seguir.

COMISIÓN INTERNA SIPREBA- AMERICA TV

Sigue paro en Del Plata ya que con la anuencia de Jorge Triaca, los Ferreyra violan actas de pago salarial

Parece una broma de mal gusto pero no, es una muestra más de la impunidad y el cinismo con que los licenciatarios de Radio Del Plata, las familias Ferreyra y Acsota, junto a Marcelo Tinelli y Claudio Belocopitt, según comunicó el propio ENACOM, se mueven bajo el ala de la administración de la Alianza Cambiemos (PRO-UCR-CC/ARI), para hacer lo que se les ocurra con sus empleados, mientras siguen recibiendo pauta oficial, aunque lo nieguen ($ 17.151.014 en 2017), y multimillonarios ingresos a través de la obra pública que le otorgó el gobierno anterior y les amplió este en favor de Electroingeniería, más otros chanchuyos muy oscuros como los de la Joyería del Poder (Simonetti-Orsini).

El vaciamiento por goteo que intenta hacer esta banda delictiva que se autodenomina “empresaria”, hasta se dio el lujo el miércoles pasado de enviar a unos de sus herederos, Sebastián Ferreyra, para firmar un acta miserable en la que se comprometía a pagar solamente a abonar un tercio del salario que se adeuda desde abril. El pago que debería ser primero el 14 del corriente se pasó al viernes 21 y después a hoy lunes 24. Todavía nada.

Sin contar que siguen pendientes los pagos de salarios de junio y julio, medio aguinaldo de 2016 y el de este año, más los aportes de obra social que han dejado sin cobertura de salud a todos los trabajadores de la AM 1030 y 360TV, así como la falta de las futuras jubilaciones. Los trabajadores contratados no cobran nada desde hace meses y ni siquiera algunos acuerdos indemnizatorios que algunos compañeros del 360 sellaron en sede laboral.

La situación es cada vez más grave, mientras tanto el propio líder del clan Ferreyra, Gerardo, celebra en las redes sociales como seguirá llenando sus bolsillos a costa del Estado. Algo que reiteramos fue, y es, con la anuencia del kirchnerismo y el macrismo, quienes mantienen una grieta ficticia que es muy redituable usando a las tribunas, pero que los beneficia hora a hora con los negocios que se hacen a espaldas de la ciudadanía.

La medida de fuerza que sólo deja escuchar al aire de Del Plata música y los mensajes solidarios de sectores de la cultura, el espectáculo, la política, y por supuesto, de los espacios gremiales que los acompañan en esta resistencia infatigable, compañeros de otros medios, comenzaron el viernes a las 16 horas cuando ya se vio que los depósitos salariales nunca se hicieron, atravesaron el fin de semana y todavía siguen.

La Interradial/SiPreBA repudia a estos especuladores que juegan con la salud y el pan de los colegas que están en medio de un drama que podría evitarse con dueños de medios serios y gobiernos que regulen y controlen esta desidia. Que todos los nombrados cumplan de manera urgente con el pago de sueldos y se pongan al día con todas la acreencias que tienen para con quienes ponen el lomo todos los días para que la 1030 todavía exista, a quienes encima se intenta criminalizar como se viene haciendo con todo aquel que pida lo que le corresponde, que se respeten sus derechos y dignidad.

Trabajadores de Página/12 resisten destratos, pago de sueldo en cuotas y violación de derechos laborales básicos por parte de Víctor Santa María

El sitio oficial de los compañeros trabajadores de Página/12 hizo una crónica de lo que fue la masiva convocatoria que tuvo la Mateada que se hizo hace horas en las puertas del matutino que sufre las inclemencias de una patronal que disfrazada de progresista no respeta los derechos laborales más básicos y que es liderada por el paradójico Víctor Santa María, el hombre de las mil caras que es Secretario General del sindicato de encargado de edificios (SUTERH), titular del PJ porteño y dirigente de Boca Juniors, así como diputado del Parlasur y CEO del Grupo Octubre, el holding mediático que desde los medios que creó y compró, como el propio Página, baja una línea editorial nacional y popular pero puertas adentro no tiene nada que envidiarle a los peores representates del empresariado vernáculo nucleados en la UIA y otras tantas cámaras propietarias que bregan junto a la administración de la Alianza Cambiemos (PRO-UCR-CC/ARI), por una brutal flexibilización laboral. Compartimos el texto y las imagenes de los queridos colegas que defienden y resisten con dignidad esta avanzada antitrabajadores:

Mateada en reclamo de salarios dignos en Página/12

Aquí estamos, estos/as somos.
Es posible que no encuentren alguna cara conocida, pero el grueso del ejército de ignotos que hacemos Página/12 estamos en las fotos porque estamos ahí todos los días. La única diferencia ayer fue que salimos a la puerta de la redacción a hacer público nuestro reclamo, a gritar que exigimos salarios dignos, a recordarle a los patrones (Víctor Santa María, Jorge Prim, Hugo Soriani & Cía.) que están en deuda, que la paritaria que firmaron es una miseria y que los 45 días que llevan sin pagar el penoso 12% de la primera cuota deberían provocarles mucha vergüenza.
En el álbum de la mateada verán fotógrafxs, diagramadores, redactoras, compañeros de administración, de sistemas, motoristas, recepcionistas, vendedores de publicidad, colaboradorxs, pasantes, largo etcétera. Verán a nuestros hijos, verán la redacción (casi) vacía, verán a algunos de los mejores cebadores de mate del Río de la Plata y también a muchos compañeros que vinieron a expresar su solidaridad, trabajadores de prensa de Canal 7, Télam, Clarín, Perfil y demás medios nucleados en el SiPreBA que por estos días se las ingenian para dar peleas. Verán también a compañeros de ATE Nacional, a Luis Zamora, verán nuestro bombo, nuestra bandera, nuestros pibes correteando.
Nos resistimos a naturalizar el destrato, el pago del sueldo en cuotas, los variopintos incumplimientos de derechos laborales básicos.
Por eso hicimos paros, por eso muchos diarios se publicaron sin firmas, por eso salimos ayer a la calle. Y por eso vamos a seguir luchando.

Foto: Joaquín Salguero.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.
Foto: Graciela Viarnés.

Algunas de las adhesiones recibidas:

Lxs vecinxs de Parque Patricios que venimos luchando desde hace 4 años por la protección y recuperación del Cine Teatro Urquiza de Parque Patricios queremos solidarizarnos con todxs los trabajadorxs de Página 12.
Fuerza Compañerxs! Arriba lxs que luchan!
Asamblea de vecinxs por el Cine Teatro Urquiza de Parque Patricios.

Adhiero. Cordiales saludos y mucho coraggio!
Pablo Zunino.

Compañeros, colegas, amigos.
Acompaño la lucha que sostienen y adhiero a todos los reclamos que vienen gestionando frente a la patronal.
Por un Página/12 digno mi más fraternal abrazo.
Néstor Elias

Adhiero al reclamo de los trabajadores de Página 12
María Julia Pérez Tort

Adhiero al reclamo que están llevando adelante los trabajadores de Página 12 al grupo Octubre.
Nombre: Federico
Apellido: Jimena
Lector.
PD: Vivo en Mar del Plata, sino iba a la mateada. Suerte y fuerza.

Adhiero al reclamo de los trabajadores de Página12
Claudia Gurovich

Los estudiantes de 3° año de la Tecnicatura Superior en Periodismo de Éter Escuela de Comunicación adherimos al reclamo de los trabajadores de Página 12 al Grupo Octubre por: 
Pago de sueldos completos
Apertura de negociación salarial
Condiciones dignas de trabajo
Acosta Vargas, Camila, Andreu, Ricardo, Azzaro, Ornella, Camarero, Ana Paula, Caviglia, Magdalena, Condorí, Daniela Belen, Di Carli, Julieta, Escobar, Ignacio, Fernández Mayorales, Paola, Gaisler, Nicolas, Ghiso, Marcelo, Marino, Nicolás, Parisi, Marcelo, Pisera, Julieta, Rey, Evelyn, Roques Zeballos, Andrea, Rosatto, Lucas, Sandro, Adriana, Toccaceli, Leonardo, Villar, Horacio, Villarroel Flores, Natalia, Villarruel, Martín, Villegas, Florencia

Estimados compañeros de Página 12:
Atentos a la realidad que vienen padeciendo, desde el Colectivo de Poetas por la Memoria, la Verdad y la Justicia adherimos a la lucha de los trabajadores ante el atropello del Grupo Octubre:
Por el pago de sueldos completos
Apertura de negociación salarial
Condiciones dignas de trabajo
@PoesiaYaCdP

Compañerxs, vimos la actividad que hacen en el día de hoy. No quería dejar de transmitirles nuestro apoyo y adhesión de parte de Luis Zamora, Marta Martinez y la mía personal junto a la de todxs lxs compañerxs de Autodeterminación y Libertad. Quedamos a disposición para lo que necesiten. Fernando Vilardo.

Compañeros trabajadores de Página/12:
Reciban el saludo, acompañamiento y colaboración de los militantes de la Liga Socialista Revolucionaria.
Nos ponemos a su disposición para lo que ustedes consideren necesario en su lucha por:
* pago de los sueldos completos;
* apertura de la negociación salarial;
* condiciones dignas de trabajo.
¡VIVA LA LUCHA DE LOS TRABAJADORES!
Saludos fraternales,
Liga Socialista Revolucionaria

Adhiero al reclamo de los trabajadores de Página/12.
Saludos y fuerza,
Javier Sarquis

Compañeros y compañeras, les mando un fuerte abrazo y mi total solidaridad en este difícil momento que están atravesando. 
Alejandro Bodart, Izquierda al Frente

Compañerxs, les enviamos adhesión para la mateada de hoy ya que no llegamos a estar presentes porque llevamos adelante la jornada de lucha en el Obelisco. 
La CTEP Evita de la Ciudad de Buenos Aires acompaña a las trabajadoras y trabajadores de Página 12 en su lucha por condiciones de trabajo y salario dignos. No hay proyecto nacional posible si no defendemos los derechos de los laburantes. 
Saludos y fuerza.

Electroingeniería violó actas firmadas para pagar sueldos en Del Plata y se inició otra medida mientras Ferreyra celebra en Twitter

Luego de la importante movilización del día miércoles próximo pasado en las puertas del Ministerio de Trabajo, nuevamente los propietarios de Radio Del Plata, las familias Ferreyra y Acosta, y quienes según información oficial del Ente Nacional de Comunicación figuran como licenciatarios de la señal, Marcelo Tinelli y Claudio Belocopitt, volvieron a incumplir con lo que Sebastián Ferreyra en persona firmó frente a las autoridades de la cartera laboral y los representantes gremiales de los trabajadores.

El compromiso asumido ni siquiera tenía que ver con cumplir con los más de dos meses de sueldos que se adeudan, incluyendo los medio aguinaldos del año pasado y este, y cubrir las obras sociales caídas junto a los aportes previsionales impagos, en beneficio de la empresa el acta únicamente los conminaba a abonar la última cuota de un tercio del salario del lejano mes de abril que según lo acordado en otra audiencia, correspondía depositar el viernes 14 de julio.

De manera intransigente Electroingeniería difirió el cobro recién para el lunes 24 del corriente, obviamente a estas alturas, siempre y cuando se les ocurra hacerlo cumplir. Está claro que la cartera laboral permite este tipo de abusos y atropellos, ya que con semejantes acreencias para con sus empleados la firma jamás recibió multa o apercibimiento alguno, como tantas otras empresas que tienen con que cubrir esos sueldos y sin embargo aprovecha la venia de Jorge Triaca y Ezequiel Sabor.

Lo grave de lo que está haciendo este holding cordobés es que aduce no tener fondos para pagar, sin embargo fue beneficiado por este gobierno de la Alianzas Cambiemos (PRO-UCR-CC/ARI) con la multimillonaria construcción de los gasoductos troncales de la ciudad mediterránea junto a la coimera Odebrecht y la supuesta ex compañía de la familia Macri, IECSA. Por otro lado retoma, también con ayuda de la actual administración, las imponentes obras de las represas Néstor Kirchner y Jorge Cepernic, que le adjudicó el kirchnerismo junto a una importante pauta oficial que entre 2009 y 2015 alcanzó los 57,1 millones de pesos, otro chanchuyos muy oscuros como los relacionados a la joyería Simonetta-Orsini.

Vean como en medio de las penurias que le están haciendo atravesar a sus empleados, muchos con enfermedades generadas por esta terrible situación, compañeras que están embarazadas, y otros que no tienen el más mínimo ingreso para dar de comer a sus hijos y brindarles un servicio de salud, de manera cínica el máximo responsable de Electroingeniería, Gerardo Ferreyra, celebra en twitter que sus negociados marchen mejor que nunca:

Sólo con complicidad estatal y sus tres poderes una banda de tremenda envergadura que se autodenomina empresaria en rubros como el de la infraestuctura y el de los medios, puede gozar de semejante grado de impunidad.

Por este nuevo fraude a los laburantes, el cuerpo de delegados de todos los gremios de la AM 1030 resolvió iniciar una Retención de Tareas desde las 16 horas de este viernes 21 hasta que se acrediten los haberes pendientes de pago.

La Interradial, integrante del Sindicato de Prensa de Buenos Aires repudia el accionar de estos pseudoempresarios y exige la inmediata normalización de la situación salarial, de las, y los compañeros de Radio del Plata.